Социальная помощь

  • Бланки заявлений
  • Будущая пенсия
  • Отдых
  • Соц. Ипотека
  • Диспансеризация

Участникам программы негосударственного пенсионного обеспечения работников ПАО«Таттелеком»

Пенсионная программа

Что нужно знать будущему пенсионеру – участнику Пенсионной программы

Увеличить трудовую пенсию
  1. Управлять пенсионными накоплениями
  2. Участвовать в Программе государственного софинансирования пенсии
  3. Получить накопительную часть пенсии
Пользоваться льготами
  1. Получить налоговый вычет
  2. Пользоваться льготным кредитованием в ПАО «АК БАРС» БАНК
Дополнительную информацию можно получить:

1. НПФ «Волга-Капитал»:

Телефон горячей линии 8 800 555 35 50

420061, г. Казань, ул.Н.Ершова, д.55е
Тел.: (843) 273 20 80, 273 13 14
Email: info@volga-capital.ru
Контактные лица:
Калимуллина Светлана Назиповна
Самарина Любовь Александровна

2. ПАО «Таттелеком:

  1. Кадровые службы ЗУЭСов, КУЭС, и Управления ПАО «Таттелеком
  2. Профсоюзные комитеты  ЗУЭСов и  КУЭС
Негосударственный пенсионный фонд «Волга-Капитал»

Лицензия ФСФР России 377/2 от 15.03.2007 г.
Подробную информацию о фонде, ознакомиться с уставом, страховыми и пенсионными правилами фонда можно  по адресу:

  • РТ, г. Казань, ул. Н. Ершова, 55Е, телефон: (8432) 273-20-80, факс (843) 273-13-14 (доб.108)
  • РЧ, г. Чебоксары, Московский пр.,3 телефон: (8352) 62-03-53 email: info@volga-capital.ru
  • На сайте www.volga-capital.ru

Доход от инвестирования пенсионных накоплений может увеличиваться и уменьшаться, результаты инвестирования в прошлом не определяют доходы в будущем, государство не гарантирует доходность размещения пенсионных накоплений. Необходимо внимательно ознакомиться с уставом и страховыми правилами, прежде чем передать пенсионные  накопления в НПФ «Волга-Капитал».

Члены профсоюза могут приобрести путевки во все профсоюзные санатории: Ижминводы, Жемчужина, Бакирово, Васильевский, Ливадия , на другие курорты РФ через "Центр реализации путевок" Федерации профсоюзов РТ со льготой 20-30% от стоимости путевки на всю семью в зависимости от сезона года.

При подаче Заявление на возмещение лечения из Фонда на частичное возмещение расходов на санаторное лечение в фонд социальной поддержки ПАО "Таттелеком" обязательно должны быть документы, подтверждающие расходы на покупку путевки самим работником. 

Просьба, перед самостоятельным преобретением путевок проконсультироваться в профкоме.   Для возможности возмещения части стоимости через ФСП не следует приобретать путевки на санаторное лечение в частных туристических агентствах, ООО, у частных предпринимателей, не специализурующихся профильно на санаторно-курортном лечении, которые в свою очередь не предоставляют нужных документов и не могут предоставить качественное санаторно-курортное обслуживание.

Заезд "Мать и дитя" в санаторий - профилакторий "Волга" г.Зеленодольск возможен для следующих работников:

  • С окладом 12 000 рублей и менее;
  • В случае, если работник один воспитывает ребенка и имеет оклад 17 000 и менее;
  • В случае, если работник имеет трех и более детей;
  • В случае, если работник имеет ребенка - инвалида. 

Всех сотрудников, нуждающихся в получении путевок для детей в возрасте от 7 до 14 лет (включительно) в детские оздоровительные учреждения на летний период, прошу в срок до конца марта  предоставить Заявление на возмещение отдыха из Фонда (сан.кур)

Необходимы следующие документы приложить к заявлению:

  1. С копией свидетельства о рождении детей или паспорта ребенка;
  2. Ксерокопии паспортных данных родителей (страница 1 паспорта, место жительство, дети);
  3. Справкой с места учебы ребенка;
  4. Справкой с места работы заявителя (работника ПАО «Таттелеком»).
При распределении путевок к льготным получателям могут относиться работники:
  • Имеющие 3-х и более детей;
  • Имеющие стаж работы на предприятии не менее 3-х лет;
  • Одинокие матери и одинокие отцы.
Заявления предоставлять на основании информации по загородным лагерям отдыха, размещенной в СЭД "Дело".
Заявления направлять в профком ПАО "Таттелеком", здание КУЭС, кабинет 209.  Дополнительную информацию можно получить по телефону (843)272-33-70.
Форма заявления на заезд ДОУ в закладке "Заявления"

Социальная ипотека предоставляет возможность сотрудникам компании, нуждающимся в улучшении жилищных условий, получить жилье на льготных условиях.

 Условием постановки на учет является необходимость в улучшении жилищных условий (совокупный уровень обеспеченности общей площадью на одного члена семьи должен быть менее 18 кв.м.).

 Прием заявлений для постановки на учет нуждающихся в улучшении жилищных условий в системе социальной ипотеки осуществляется первичной профсоюзной организацией ПАО "Таттелеком".

 По вопросам социальной ипотеки можно обращаться:

  • Сотрудники управления - к начальнику отдела кадров Накиповой Римме Бакиевне тел. (843)291-02-13
  • Сотрудники филиалов - к председателям профкомов

ТК РФ Статья 185.1. Гарантии работникам при прохождении диспансеризации

Работники при прохождении диспансеризации в порядке, предусмотренном законодательством в сфере охраны здоровья, имеют право на освобождение от работы на один рабочий день один раз в три года с сохранением за ними места работы (должности) и среднего заработка.

Работники, не достигшие возраста, дающего право на назначение пенсии по старости, в том числе досрочно, в течение пяти лет до наступления такого возраста и работники, являющиеся получателями пенсии по старости или пенсии за выслугу лет, при прохождении диспансеризации в порядке, предусмотренном законодательством в сфере охраны здоровья, имеют право на освобождение от работы на два рабочих дня один раз в год с сохранением за ними места работы (должности) и среднего заработка.

Работник освобождается от работы для прохождения диспансеризации на основании его письменного заявления, при этом день (дни) освобождения от работы согласовывается (согласовываются) с работодателем.

Наверх